综合评分：26 25 21 17.6 10.5=100.1分（NBA板凳实力）
“属性点还是加中投吧！”
薛让还是选择一项一项提升，不着急。
毕竟现在自己的进攻方式有很多种，3.5点属性加在了中投，由于9.5分以一属性点只能转化成0.1，所以剩下0.3属性点薛让加在了近投。
薛让的综合评分达到了103.9……依旧是NBA板凳实力！
......
联合试训的最后一天，是面试环节。
各支球队的代表都会选择球员来进行面试。
薛让的试训数据综合排名排在第5（因为没有参加投篮的测试），但也算是很靠前的排名了。
虽然薛让拥有系统带来的强大天赋，但体测低调的表现并没有发挥出全力，自然也不是报告数据最好的那个。
最好的那个叫格里芬，他除了手短一点，脸麻子多一点，三分球不太行，其他都顶级！
薛让也接受了多达10支球队的面试。
这其中包括休斯顿火箭、洛杉矶快船、克利夫兰骑士、达拉斯小牛、迈阿密热火、孟菲斯灰熊等等缺一个防守型3D球员或是想培养新人的球队。
但是排名第6的那位球员则接受了多达16支球队的面试。
这种情况薛让不说也知道是什么意思。
这是隐形的种族歧视。
昨晚看到选秀排名预测也知道媒体不看好自己，估计就是因为肤色的原因。
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这也正如林书豪的体测数据比沃尔优秀，但沃尔是状元而他却落选...
......
面试环节到来，问题有很多。
例如：
凯尔特人的安吉问道：“可以接受3D球员的角色，以防守和空位三分为主吗？”
薛让：“我觉得球队的保罗·皮尔斯可以胜任...”
火箭队的莫雷问道：“可以接受为大姚和T·Mac打辅助的角色么？”
薛让一本正经的说道：“T·Mac伤病影响会制约他今后的发展，我建议以我为核心！”
湖人队的巴斯问道：“你最喜欢的一个战术是什么？”
薛让想了下：“科比的战术，你们所有人拉开，我单打！”
等等还有各式各样的问题，也包括不局限于篮球的。
其中火箭队莫雷面试薛让的时候还问：“你喜欢去夜店吗？”
薛让耸了耸肩说道：“莫雷先生，我是正人君子，可不像哈...”
薛让话说到一半就停住了，毕竟现在的詹姆斯·哈登还没有来到火箭队。
薛让只好说道：“莫雷先生很不喜欢球员去夜店？”
“是的，偶尔去没事，但是经常去我觉得会影响到场的发挥，我是绝对不会签下这种球员的！”
对于这些，薛让也只能无奈的笑了笑...
随后莫雷又问道：“那你认为最好的篮球运动员是谁？”
薛让思索下，他认为这个莫雷不可能问这么简单的问题吧，只好说道：“莫雷先生，你看过《篮球火》么？”
......
莫雷一脸懵逼，怎么扯到你们华夏的电视剧了...
总之，对于自己在球队和比赛定位方面的问题，薛让回答的很明显，一些无关的，薛让则是用玩笑话一带而过。
无聊的面试环节就这么过去了，接下来各个俱乐部的试训邀请才是重头戏！
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